Telefónica España ofrece una subida salarial del 0,9% en la prórroga del convenio
Cinco días
Telefónica parece haber dado un giro a los planteamientos en torno a las negociaciones actualmente abiertas para la ampliación, por un año más, hasta finales de 2022, del segundo convenio colectivo en las grandes filiales españolas (CEV). La compañía ha pasado de plantear una congelación salarial a ofrecer una subida del 0,9%, según fuentes sindicales.
La cifra estaría por debajo del 1,5% de revisión establecida para cada uno de los años en los que el convenio ha estado vigente (2019, 2020 y 2021), si bien parece una variación con respecto a la posición inicial de la compañía, que ha insistido desde un primer momento en la austeridad y la contención económica, ante el actual escenario de crisis económica y de fuerte presión sobre los ingresos sobre las operadoras por la dura competencia.
Leer más: https://cincodias.elpais.com/cincodias/2021/05/27/companias/1622140269_404219.html