España | Telefónica y los sindicatos alejan posturas en la revisión salarial en Movistar+
Cinco días
Telefónica y los sindicatos mayoritarios, UGT y CC OO, parecen haber alejado posturas ante la posible prórroga del convenio colectivo, que incluye la revisión salarial, en Movistar+, filial de la operadora en el negocio televisivo y audiovisual, que cuenta con cerca de 1.000 empleados.
En un comunicado conjunto, los sindicatos señalan que la pasada semana, dentro de las conversaciones oficiosas, la empresa planteó una posible oferta que consistía en una prórroga de dos años del actual convenio colectivo, que vence el próximo 31 de diciembre, con un incremento salarial del 7,5% para 2023, y un aumento para 2024 del IPC real de 2023, manteniendo la cláusula de garantía salarial, a hacer efectiva a principios de 2025. Además, se mantiene el acuerdo de garantía de empleo durante esos dos años.
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