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La fusión entre Orange y MásMóvil aún está pendiente de que el organismo europeo regulador de la competencia dé su visto bueno, algo que debería suceder antes de que acabe 2023 y que de ser favorable generaría el mayor operador de telecomunicaciones de España por número de clientes. Pero aún queda algún obstáculo.
En concreto es el tamaño de la plantilla conjunta de ambas empresas lo que podría complicar la operación. En la actualidad el tamaño de las plantillas de los principales operadores de telefonía en España es el siguiente:
- Telefónica: 15.000 empleados
- Orange: 6.000 empleados
- Vodafone: 4.000 empleados
- MásMóvil: 2.000 empleados
El problema es que el resultado de la fusión de Orange y MásMóvil generaría una plantilla de que superaría los 8.000 trabajadores, una cantidad de empleados que podría resultar excesiva una vez que concluyan las distintas sinergias operativas y de infraestructuras que deberá abordar la compañía resultante.
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