El grupo Ericsson planea una regulación de empleo en España que prevé afectar a más de 300 empleados, alrededor del 13% de una plantilla de 2.260 trabajadores, según ha podido saber elEconomista.es de fuentes conocedoras de la situación. Ese ajuste laboral se enmarca en la reestructuración que ha acometido la compañía sueca de telecomunicaciones, con especial impacto en suelo europeo, con una reorganización interna que incluye la reducción de siete unidades de negocio a solo cuatro.
